27. јануара, пре прославе десете годишњице, сви су ставили црвене мараме на улазу у канцеларијску зграду Минолте. Сунчева светлост блистала је кроз јутарњу маглу испред канцеларијске зграде Минолте, а јарко црвени шал лагано је лепршао у ветри. Запослени у компанији окупили су се заједно да би узели колективне фотографије и прославили овај сјајан тренутак.
2024 Минолта Аспроспроизводни Гроуп Пхото
Након фотографисања, запослени су стигли у хотел Златни цар један за другим, ред за прикупљање лутријских улазница за лутрију компаније после године. Затим су сви ушли на уредан начин и сјели, припремајући се за добродошлицу ГОДИШЊИ САСТАНАК ГОДИНЕ.
Тачно у 14 сати, са увођењем домаћина, лидери Хармони Гроуп и Минолта су заузели своја места на позорници, а годишњи састанак званично је започео. У овом тренутку није само време да лидери хармоније групе и Минолте окупљају заједно, већ и време да сви запослени деле радост и траже заједнички развој. Они ће сведочити о овом страственом и енергетском тренутку заједно, отварајући ново поглавље заједно.
Ианг Ксинсхан, генерални директор Минолте, одржао је уводни говор, постављајући позитиван, уједињени и прогресивни тон за годишњи састанак. Након тога, Ванг Ксиаосонг, потпредседник производње увели су изванредне промене које је Минолта донео у погледу производног капацитета, запремине, ефикасност квалитета, производњу квалитета, производњом и продајном испоруком у односу на претходне године у 2023. години, као и изгледи за своје 2024 гола. Надао се да ће компанија радити заједно са свима да створи сјајну будућност 2024. године.
Сун Кивеи, занатски директор Суи Мингзханг и потпредседника Сунца, сукцесивно је испоручио ентузијастичне говоре, надахњујући све присутне својим речима. Коначно, председавајући Лин Иукин је доставио закључак говор за 2023. годину за Хармони Гроуп, укључујући своје подружнице Минолта и Иукин средњу школу, са громогласним аплаузом.
1, церемонија доделе: Част и јединство, доказују снагу са перформансама
На почетку годишњег састанка, одржаћемо церемонију доделе Гранд продаје. У овој фази компанија ће препознати продајне елите које су у протеклој деценији направили изванредне доприносе. Они су написали сјајне легенде перформанси са својим напорним радом и мудрим умовима. А у овом тренутку, слава и сарадња, сваки марљив продавац заслужује ову част!
2, перформансе програма запослених: Стотина цвећа цвета, показује корпоративну културу
Поред церемоније доделе продаје, наши запослени ће такође представити узбудљиве представе за све. Од живих плесова на срчани певање, ови програми ће у потпуности приказати корпоративну културу наше компаније и духовне изгледе. Предиван наступ запослених не само да су додали радосну атмосферу на годишњем састанку, већ нас је такође приближило једни другима.
3, интерактивне мини игре
Да бисмо повећали забаву годишњег састанка, такође смо договорили низ малих игара, а они са високим рангирањема биће награђени награде. Запослени су активно учествовали и атмосфера на лицу места је живахна.
Коначно, годишњи састанак је дошао у успешан закључак у радосној и мирној атмосфери. Лидери су поново на позорници, захваљујући свим запосленима на свом напорном раду и посвећености компанији. Они су навели да ће компанија наставити да напорно ради на снази да пружи боље развојне могућности и благостање за запослене и раде заједно да би створили боље сутра.
Вријеме поште: Јан-28-2024